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公式サイト画面「移転・分院・承継・No.2育成に特化した医科クリニックのプロフェッショナル集団」として唯一のポジションを占める一般社団法人SECOND。最大の特徴は分院展開の最重要課題である「No.2（ナンバー2）の育成・採用」に完全特化したサービスで、「院長がいなくても回る組織」を実現するための段階的育成プログラム（情報共有→小さな裁量→判断力強化→戦略参画）を提供している。
✅ クリニックへのおすすめポイント
- 分院展開の最重要課題「No.2育成」に業界唯一の特化サービス
- 移転・分院・承継・相続まで含むクリニックライフサイクル全体への深い知見
- 年110件超の実績と16年の人事・組織運営経験
👍 強み分院展開の最重要課題「No.2育成」に業界唯一の特化サービス。移転・分院・承継・相続まで含むクリニックライフサイクル全体への深い知見。年110件超の実績と16年の人事・組織運営経験
⚠️ 注意点Web集患・デジタルマーケティング・AI活用は主力外のため、MPH・Grill等との組み合わせが有効。医療法人化・財務計画はBEONE CLINIC等の専門家との連携が推奨
🎯 こんなクリニックに：分院展開のためにNo.2（事務長・マネージャー）を育成したい・「院長がいなくても回る組織」を作りたい・分院開業の計画段階からプロに相談したい院長
✅ 移転・分院・承継・No.2育成に特化したプロフェッショナル集団
✅ 16年以上の人事・組織運営支援の実務経験を持つ創業者
✅ 年間110件超の医療法人・個人開業医からの支援要請
✅ No.2育成に特化した研修プログラム（4ステップ育成）
✅ 分院開業での「院長が陥りがちな5つの落とし穴」を明示
✅ 移転（診療圏調査・患者動線・行政手続き）支援にも対応
✅ 医療法人承継・相続支援まで対応
No.2育成プログラム・分院開業サポート・事務長育成研修・承継相続支援の4軸でクリニックのライフサイクル全体を支援。
詳細は、ドクサポLINEまたは公式サイトよりご確認ください。
1
無料相談・課題ヒアリング
ドクサポLINEまたは公式サイトから相談。分院展開の計画段階・No.2育成の現状をヒアリング。
⏱ 30〜60分
2
組織診断・No.2候補者の選定
現在の組織体制を診断。No.2候補者の選定（内部育成型か外部採用型か）を決定。
⏱ 2〜4週間
3
No.2育成プログラム実施
情報共有→小さな裁量→判断力強化→戦略参画の4ステップで段階的に育成。
⏱ 3〜12ヶ月
4
分院展開・継続サポート
「院長がいなくても回る組織」の完成を確認後、分院開業計画を推進。移転・承継にも対応。
⏱ 随時対応
年間支援実績
110件超
料金体系
要問い合わせ
🏥 分院・組織化コンサル カテゴリの全7サービスを横断比較しています。
| サービス名 | 分院計画 | 法人化 | No.2育成 | Web集患 | AI・DX |
|---|---|---|---|---|---|
| APEX BEAUTY LAB | ○ | － | ◎ | ○ | － |
| IDEA | ◎ | ○ | ○ | ◎ | ○ |
| BEONE CLINIC | ○ | ◎ | － | △ | － |
| SECOND ★ | ◎ | ○ | ◎ | △ | － |
| MPH | △ | － | － | ◎ | ○ |
| Grill | － | － | － | ◎ | ◎ |
| Medrock | ○ | － | － | ○ | ◎ |
★ 現在のページ。◎：特に強み ○：標準対応 △：一部対応 －：主力外
SECONDのNo.2育成プログラムとは？
情報共有→小さな裁量→判断力強化→戦略参画の4ステップで、「院長がいなくても回る組織」を段階的に実現するプログラムです。
No.2は外部採用と内部育成どちらが良いですか？
どちらのパターンにも対応しています。貴院の状況に合わせて最適な方法をご提案します。
分院以外のサポートも対応していますか？
はい。移転・承継・相続支援にも対応しており、クリニックのライフサイクル全体をサポートしています。
他のサービスと比較したいのですが？
ドクサポでは🏥 分院・組織化コンサルに関する複数サービスを比較し、貴院に最適なものをLINEで無料ご提案しています。